【職業(yè)指導(dǎo)師簡介】
職業(yè)指導(dǎo)師屬新興職業(yè),職業(yè)指導(dǎo)是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程,是一個涉及教育學(xué)、心理學(xué)、社會學(xué)、經(jīng)濟學(xué)及信息學(xué)等多種學(xué)科的綜合體。職業(yè)指導(dǎo)師是指針對勞動者求職和單位招聘過程中的問題,為勞動者、用人單位提供心理分析、擇業(yè)技巧、心態(tài)調(diào)整、技能測試、供求趨勢分析、職業(yè)設(shè)計、用人計劃等幫助行為的人員。職業(yè)指導(dǎo)包括職業(yè)方向定位、個人的職業(yè)能力分析及與職業(yè)相關(guān)的咨詢服務(wù)等。
【適合人群】
人力資源及獵頭
中、高校教師
教育培訓(xùn)從業(yè)者
企業(yè)中高層管理者
【行業(yè)現(xiàn)狀】
在中國目前的就業(yè)環(huán)境中,人才越來越多,找工作的壓力越來越大,更多的人尤其是高校畢業(yè)生們面臨的首要問題是就業(yè)問題。
調(diào)查結(jié)果顯示:33.2%的人是先就業(yè)后擇業(yè),三分之一以上的人把首份工作當(dāng)成職業(yè)的跳板,而16%的人“沒有太多考慮”就跟著感覺走選擇了首份工作。田光哲分析認(rèn)為,職業(yè)指導(dǎo)是我國非常短缺的一項服務(wù)。
目前,國內(nèi)需要提供職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的人員有四個來源:
· 下崗失業(yè)人員。在市場的激烈競爭下,我國每年有近600萬的下崗人員是急需就業(yè)指導(dǎo)的;
· 每年大約1200萬的新生勞動力;
· 大約1、5億的農(nóng)村剩余勞動力,其中有8000余萬人在全國的大中城市打工;
· 各企業(yè)的在職職工。
這中間大約有6千余萬人,面臨職業(yè)生涯發(fā)展問題。在整個勞動力市場供大于求的情況下,這些不同類型的群體,需要不同的職業(yè)指導(dǎo)就更為迫切了。而目前國內(nèi)職業(yè)指導(dǎo)人員隊伍存在的問題,除了人員數(shù)量少,真正能解決問題的就更少了。
按此比例保守估計,中國(每10000人面對一名職業(yè)規(guī)劃師)至少需要130萬認(rèn)證職業(yè)做到員。在上海地區(qū),教育系統(tǒng)對職業(yè)指導(dǎo)員的需求較大。上?,F(xiàn)有四五十所高校,200多所職業(yè)學(xué)校,800多所中學(xué),如果每所學(xué)校配備1名職業(yè)規(guī)劃師,就需要1000多名。
而隨著企業(yè)對員工職業(yè)生涯規(guī)劃日益重視,HR部門也需要配備職業(yè)規(guī)劃方面的人員。
【就業(yè)前景和收入】
豐厚回報是許多人選擇從事職業(yè)指導(dǎo)師這個職業(yè)的重要原因之一而所謂豐厚的回報分為三個方面,即物質(zhì)上、精神上和感情上的回報。
首先,從物質(zhì)上來說,職業(yè)指導(dǎo)員的身價不菲。職業(yè)規(guī)劃員的收費狀況就和這個行業(yè)整體特點一樣,缺乏一個透明統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),而且各地的經(jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r不一樣,收費標(biāo)準(zhǔn)也不一樣。
據(jù)某一從業(yè)機構(gòu)統(tǒng)計,在北京做職業(yè)指導(dǎo)一般按時間計費,每小時150元到200元之間,每次大概需要三四個小時。上海一個案例2000、4000、6000、8000各不相同,要看咨詢對象的承受能力,也要看他們做職業(yè)規(guī)劃的目的。
在成都收費要低一些,一般不按時間計費,都是打包計算,做一個職業(yè)指導(dǎo)一般會在2000元之內(nèi)。大致的收費標(biāo)準(zhǔn),按照對象的工齡不同收費也不同:
· 工作1-5年(含5年):600-900元/人;
· 工作5-9年(含9年):1000-1500元/人;
· 工作9-10年(含10年):1800-2000元/人;
· 工作10年以上會更貴一些。
【工作內(nèi)容】
(一)了解客戶的職業(yè)興趣和技能:職業(yè)指導(dǎo)師需要通過與客戶交流、評估測試等方式,了解客戶的職業(yè)興趣和技能水平,以便為客戶提供有針對性的職業(yè)建議和支持。
(二)評估客戶的職業(yè)發(fā)展需求:職業(yè)指導(dǎo)師需要根據(jù)客戶的個人情況和職業(yè)目標(biāo),評估他們的職業(yè)發(fā)展需求,制定職業(yè)規(guī)劃和目標(biāo),并提供相應(yīng)的建議和支持。
(三)提供職業(yè)信息和建議:職業(yè)指導(dǎo)師需要了解職業(yè)市場和行業(yè)趨勢等方面的信息,為客戶提供有關(guān)職業(yè)發(fā)展的信息和建議,幫助客戶了解不同職業(yè)領(lǐng)域的就業(yè)前景和發(fā)展機會。
(四)幫助客戶撰寫簡歷和求職信:職業(yè)指導(dǎo)師可以幫助客戶撰寫簡歷和求職信,以確保其能夠準(zhǔn)確地展現(xiàn)自己的技能和經(jīng)歷,吸引招聘者的關(guān)注。
(五)提供面試技巧和職業(yè)發(fā)展建議:職業(yè)指導(dǎo)師可以為客戶提供面試技巧和職業(yè)發(fā)展建議,幫助他們在職業(yè)發(fā)展過程中克服困難和挑戰(zhàn),實現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。
(六)建立職業(yè)發(fā)展計劃:職業(yè)指導(dǎo)師可以幫助客戶建立職業(yè)發(fā)展計劃,包括目標(biāo)設(shè)定、行動計劃和時間表等,以便幫助客戶實現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)并提高職業(yè)滿意度。
【全國聯(lián)網(wǎng)可查】
考試合格者,頒發(fā)由人社部門核發(fā)國家職業(yè)技能等級證書。
證書及相關(guān)信息可通過技能人才評價證書全國聯(lián)網(wǎng)查詢 。
技能證書查詢
職業(yè)技能等級證書
【申報條件】
1、職業(yè)指導(dǎo)師(四級)
基本文化要求:大專畢業(yè)(含同等學(xué)歷)
具備以下條件之一者可申報四級:
(1)累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿 5 年。
(2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)五級/初級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿 3 年。
(3)取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的技工院校或中等及以上職業(yè)院校、專科及以上普通高等學(xué)校畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。
2、職業(yè)指導(dǎo)師(三級)
具備以下條件之一者可申報三級:
(1)累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿 10 年。
(2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿 4 年。
(3)取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的初級職稱(專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿 1 年。
(4)取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的技工院校高級工班及以上畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。
【就業(yè)方向】
公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu),比如人才服務(wù)中心、職業(yè)介紹所。
個體或民辦機構(gòu),如專門的測量中心機構(gòu)或獵頭公司,作為企業(yè)培訓(xùn)套餐中的一部分推出。
各大學(xué)的就業(yè)指導(dǎo)處,這主要是為本校學(xué)生做指導(dǎo)的。
公司的人力資源部,對本公司的員工進(jìn)行崗位測評。
【機構(gòu)簡介】
重慶市遠(yuǎn)景職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校是重慶市人力資源和社會**局于2006年批準(zhǔn)成立的專門從事國家職業(yè)資格認(rèn)證培訓(xùn)的專業(yè)機構(gòu),同時也是重慶市就業(yè)局比準(zhǔn)的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的定點機構(gòu)。我們一直堅持“專業(yè)、專心、專注”的辦學(xué)理念,始終堅持“品質(zhì)就是品牌,專業(yè)引導(dǎo)行業(yè)”的服務(wù)理念,始終堅持“理論結(jié)合實際,知識改變生活”的教學(xué)理念,用知識的力量,推動社會的和諧。遠(yuǎn)景學(xué)校正為千萬學(xué)子帶去知識,為民族復(fù)興添一臂之力!
【機構(gòu)環(huán)境】
機構(gòu)環(huán)境
機構(gòu)環(huán)境
【教學(xué)現(xiàn)場】
培訓(xùn)教室
教學(xué)現(xiàn)場
考試現(xiàn)場
考試現(xiàn)場
94%滿意度
重慶遠(yuǎn)景職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校
綜合
環(huán)境 : 4.7師資 : 4.7教學(xué) : 4.7