【課程介紹】

人力資源管理師指獲得國家職業(yè)資格證書，從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。人力資源管理師共設(shè)四個等級，分別為：四級企業(yè)人力資源管理師（國家職業(yè)資格中級技工）、三級企業(yè)人力資源管理師（國家職業(yè)資格高級技工）、二級企業(yè)人力資源管理師（國家職業(yè)資格技師）、一級企業(yè)人力資源管理師（國家職業(yè)資格高級技師）。

【考試形式】

分為理論知識考試和專業(yè)能力考核，采用閉卷考試的方式，實行百分制，成績皆達60分及以上者為合格。人力資源管理師、高級人力資源管理師還需進行綜合評審。

【使用教材】

原證書所使用職業(yè)資格證書考試教材

【培訓(xùn)方式】

網(wǎng)絡(luò)課程+面授課程

【證書樣板】

  【證書查詢】

人力資源和社會保障部網(wǎng)站全國聯(lián)網(wǎng)證書查詢系統(tǒng)查詢

【就業(yè)前景】

我國大部分企業(yè)中的人事部門已轉(zhuǎn)化為人力資源部門，而掌握專業(yè)人力資源管理知識，擁有職業(yè)資格證書的從業(yè)人員極其稀少，據(jù)了解HR人才的缺口在全國達50萬人以上，僅上海保守估計缺口就在4萬人左右，大連已達到3萬人左右，全國已有13000多人參加了該職業(yè)的資格認證，該職業(yè)的人才已成為社會中的緊缺人才，經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，擁有資格證書的HR人才，已成為企業(yè)爭奪的對象。

【學(xué)校簡介】

怡維怡創(chuàng)立于2011年8月；主要從事心理咨詢；考證；培訓(xùn)和職業(yè)技能提升服務(wù)；怡維怡由哈佛大學(xué)心理學(xué)博士、香港城市大學(xué)心理學(xué)教授岳曉東，北京師范大學(xué)心理學(xué)教授鄭日昌擔任技術(shù)顧問和專家團核心成員。

怡維怡教育培訓(xùn)中心是怡維怡旗下主要從事教育培訓(xùn)業(yè)務(wù)的分支機構(gòu)。

該中心課程團隊核心講師由湖南師范大學(xué)心理學(xué)教授；博士生導(dǎo)師燕良軾擔任。

成立以來先后為社會輸送一萬余名心理咨詢師；五千余名家庭教育指導(dǎo)師；服務(wù)其它職業(yè)證書和咨詢學(xué)員兩萬余名，先后在北京；上海；成都；深州等城市加盟合作機構(gòu)一百余家。是為社會提供技能人才的搖籃和黃埔軍校

旗下產(chǎn)品：

怡維怡教育培訓(xùn)中心對外提供各類職業(yè)技能證書考試培訓(xùn)；學(xué)歷提升服務(wù)；包括心理咨詢師；家庭教育指導(dǎo)師；人力資源管理師；健康管理師等證書培訓(xùn)；高升專，專升本等學(xué)歷提升服務(wù)

團隊成員：

怡維怡擁有一支風格獨特；經(jīng)驗豐富的師資隊伍；二、三級心理咨詢師達到兩百余名；教授（副教授）三十余名；碩士學(xué)歷以上的師資隊伍五十余名；全天候提供課程指導(dǎo)；學(xué)員問題解答

授課老師教學(xué)經(jīng)驗豐富；考試專業(yè)性強；整體通過率達到85%左右；教務(wù)老師專業(yè)；細心；深研考試命題方向；預(yù)判考試范圍，24小時為學(xué)員考試保駕護航。

試命題方向；預(yù)判考試范圍，24小時為學(xué)員考試保駕護航。

【教學(xué)情境】